บริษัทยึดมั่นในหลักสิทธิมนุษยชน(นโยบายสิทธิมนุษยชน)ในการประกอบการ การจ้างและการดูแลแรงงานเป็นไปตามหลักกฎหมาย มาตรฐานแรงงาน และข้อกำหนดด้านจริยธรรมทางสังคม ปฏิบัติต่อพนักงานอย่างให้เกียรติและเท่าเทียมกัน เคารพในสิทธิของพนักงาน นอกจากนี้ บริษัทยังส่งเสริมกิจกรรมสันทนาการเพื่อสร้างสุขในที่ทำงานและสร้างความผูกพันระหว่างเพื่อนร่วมงาน

บริษัทให้ความสำคัญกับการจ้างงาน และดูแลแรงงานที่เป็นไปตามกฎหมายหลักสิทธิมนุษยชน และความรับผิดชอบต่อสังคม ประกอบกับความตระหนักถึงความรับผิดชอบการจ่ายค่าธรรมเนียมที่เกี่ยวข้องกับการสรรหาแรงงานอย่างมีจริยธรรมที่สอดคล้องกับมาตรฐานสากล จึงได้กำหนดนโยบายการจ่ายค่าธรรมเนียมสรรหาแรงงานอย่างมีจริยธรรม (Ethical recruitment fees policy) และใช้เป็นแนวทางปฏิบัติโดยทั่วกันในองค์กร มีผลตั้งแต่วันที่ 1 เมษายน 2566 เป็นต้นไป 

นโยบายการจ่ายค่าธรรมเนียมสรรหาแรงงานอย่างมีจริยธรรม (Ethical recruitment fees policy) ฉบับภาษาพม่า